Tăng Cường Kỹ Năng Lãnh Đạo – Nâng Quyền Cho Phụ Nữ Dân Tộc Thiểu Số Tây Bắc Việt Nam
#GreenUProject | Dự án GREAT | WEL Subproject
🌿 Phụ nữ dân tộc thiểu số – Những người kiến tạo thay đổi bền vững
Dự án GREAT (Gender Responsive Equitable Agriculture and Tourism) đang tích cực thúc đẩy bình đẳng giới và nâng cao quyền năng cho phụ nữ, đặc biệt là phụ nữ dân tộc thiểu số tại khu vực Tây Bắc Việt Nam. Trong khuôn khổ tiểu dự án WEL, do GreenU và iChange phối hợp cùng Hội Liên hiệp Phụ nữ tỉnh Sơn La và Lào Cai triển khai, các hoạt động đào tạo và hỗ trợ đã giúp tăng cường kỹ năng lãnh đạo và kinh doanh cho các nữ doanh nhân – những người đang từng ngày vượt qua khó khăn để xây dựng sinh kế bền vững.
💪 Khi phụ nữ được trao quyền, cộng đồng sẽ chuyển mình
Ở vùng cao Tây Bắc, phụ nữ dân tộc thiểu số không chỉ đối mặt với khoảng cách giới, mà còn gánh vác nhiều trách nhiệm: từ việc chăm sóc gia đình đến điều hành công việc kinh doanh và đóng góp cho cộng đồng. Dự án GREAT tin rằng, khi họ được tiếp cận các công cụ và kiến thức phù hợp, họ hoàn toàn có khả năng trở thành những người lãnh đạo tích cực, tạo ra thay đổi cho chính mình và cho cả cộng đồng.
⭐️ Những câu chuyện chuyển mình truyền cảm hứng
Trong bài viết mới nhất, chúng tôi mời bạn cùng khám phá hành trình đầy cảm hứng của chị Đinh Thị Tuyến và chị Trương Thị Kiều Linh – hai phụ nữ dân tộc thiểu số đã có sự chuyển mình mạnh mẽ sau khi tham gia các khóa đào tạo lãnh đạo từ dự án GREAT. Từ chỗ tự mình “ôm đồm” mọi việc, các chị đã học cách xây dựng đội nhóm, phân quyền hiệu quả và dẫn dắt cộng đồng cùng phát triển.
Họ không chỉ phát triển mô hình kinh doanh bền vững, mà còn trở thành những người truyền cảm hứng, góp phần lan tỏa những giá trị tích cực trong xã hội.
👉 Khám phá hành trình thay đổi của họ tại đây: [Link đến bài viết chi tiết]
#GreenUProject | GREAT Project | WEL Subproject
🌿 Ethnic minority women – Creators of sustainable change
The GREAT (Gender Responsive Equitable Agriculture and Tourism) project is actively promoting gender equality and empowering women, particularly ethnic minority women in the North-West region of Vietnam. Within the framework of the WEL subproject, implemented by GreenU and iChange in cooperation with the Women's Union of Son La and Lao Cai provinces, training and support activities have helped strengthen the leadership and business skills of women entrepreneurs – women who overcome difficulties every day to build sustainable livelihoods.
💪 When women are empowered, communities transform
In the highlands of the North-West, ethnic minority women face not only the gender gap but also many responsibilities: from caring for their families to running their businesses and contributing to their communities. The GREAT project believes that, when they gain access to the right tools and knowledge, they are fully capable of becoming active leaders who create change for themselves and for their entire community.
⭐️ Inspiring stories of transformation
In our latest article, we invite you to explore the inspiring journeys of Ms. Dinh Thi Tuyen and Ms. Truong Thi Kieu Linh – two ethnic minority women who have undergone a powerful transformation after taking part in the leadership training courses offered by the GREAT project. From once "shouldering" every task themselves, they have learned to build teams, delegate effectively, and lead their communities toward shared development.
They have not only developed sustainable business models but have also become sources of inspiration, helping to spread positive values throughout society.
👉 Discover their journey of change here: [Link to the detailed article]